Разделы сайта
Свежие новости
В Соломенском районе снесут старое здание и построят на его месте школу
Киевсовет согласовал снос устаревшего здания коммунальной собственности на улице Суздальской, 10 в Соломенском районе, что дает возможность подготовить к проведению конкурс по привлечению инвестора к строительству средней общеобразовательной школы по этому адресу на 640 мест. Об этом сообщает Департамент экономики и инвестиций КГГА.
С начала года владельцев исторических зданий оштрафовали на 600 тысяч гривен
По результатам I квартала 2021 года специалисты Департамента охраны культурного наследия осуществили 47 обследований и составили и направили 30 предписаний за несоблюдение требований законодательства по охране памятников. Кроме того, по информации Департамента, по результатам проверок составлено 9 актов о совершении правонарушения и 9 постановлений о наложении финансовых санкций.
Полезные статьи
Современные решения для котельных: от проектирования до автоматизации
Энергия на ходу: дизельные генераторы для бизнеса
Психология упаковки: как цвет бумаги влияет на восприятие
На одного ребенка в детском саду LeapKids работают минимум восемь человек ‒ Хонората Маслова
1 сентября 2017 года в Киеве официально открылся инновационный детский эко-садик LeapKids, созданный девелоперской компанией полного цикла City One Development. Садик разместился на территории ЖК "Новопечерские Липки" и гармонично дополнил инфраструктуру этого квартала. Трехэтажное здание садика является одним из самых технологичных в Украине и единственным среди дошкольных заведений. Руководитель проекта LeapKids и представитель команды City One Development Хонората Маслова рассказала об итогах первого года работы.
Садик LeapKids завершил первый учебный сезон, расскажите о результатах его работы.
В проекте эко-садика был реализован комплекс инноваций, от солнечных батарей до уникальной системы кондиционирования. Здание прекрасно себя показало: все системы жизнеобеспечения работали успешно, не было никаких внештатных ситуаций. Что касается организации и обслуживания садика, то мы отработали много моментов и с воспитателями, и с администрацией, и с родителями. Но с самым важным – "незаметным обучением" ‒ мы справились просто отлично. Методики, которые мы изначально подобрали, работают очень хорошо именно при индивидуальном подходе к каждому ребенку.
Если говорить об индивидуальном подходе, можно ли выбрать для ребенка занятия, интересные именно ему?
В этом году у нас было много дополнительных кружков и студий, которые включены в стоимость месячного посещения сада. Мы их формировали и подбирали, в том числе и с учетом пожеланий родителей наших маленьких студентов. Это театральное мастерство, хореография, айкидо, рисование, элементы киригами (искусство изготовления фигурок и открыток из бумаги с помощью ножниц – Ред.), различные мастер-классы. Все наши выпускники в этом году попали в те школы, в которые запланировали, что доказывает результативность наших методик.
Какие школы выбирали ваши выпускники?
Начиная от ближайших, в "Новопечерских Липках", и заканчивая школами, которые так же, как и мы, применяют прием проектного обучения.
В чем проявляется проектный подход?
Для каждого возраста есть программа, которая корректируется под отдельно взятого ребенка. Пишутся специальные планы, календарные карты, ставятся цели и все активности планируются так, чтобы на конец года получить нужный результат.
Как в садике организован распорядок дня детей?
Каждая группа имеет свой поминутный распорядок дня: обязательная зарядка утром, завтрак, игровая и обучающая деятельность, прогулка, обед, сон. После сна, во второй половине дня, английский язык, кружки, полдник, затем самостоятельная игра или сюжетно-ролевая игра вместе с преподавателем, опять кружок, завершается все это ужином. В течение дня обязательно должны быть две прогулки на свежем воздухе, пятиразовое питание. Все основные предметы дети изучают в первой половине дня, во второй ‒ кружки и дополнительное обучение.
Сколько сейчас сотрудников работает в садике?
На сегодня у нас более ста сотрудников, на одного ребенка работают минимум восемь человек. Это не только те люди, которые взаимодействуют с ним непосредственно в группе, но и те, которые ухаживают за игровыми площадками, готовят кушать, обеспечивают безопасность, убирают после пребывания детей в садике и т.п.
Вопрос еды – один из самых сложных при адаптации к садику. Как вам удается решать эту задачу?
Мы стремимся, чтобы дети хорошо гуляли, двигались, и когда им приносят еду, они с аппетитом кушают. Но есть и такие, которые не едят ни при каких условиях ‒ тогда педагог должен найти правильный подход. Еще один момент – вопрос здоровья. Когда родители приносят медицинские справки о противопоказаниях и непереносимости продуктов, наш диетолог корректирует меню для этого ребенка.
Велика ли сейчас очередь в ваш садик?
Очередь есть постоянно. Причины разные, в том числе и общий дефицит мест в садиках города. Мы подходим к набору деток тщательно и в несколько этапов, используя формат "беседы" с родителями и нашими будущими маленькими студентами. Не всем подходят наши требования, поэтому на собеседовании мы пытаемся найти точки соприкосновения с семьями. Когда мы видим, что наш образовательный и воспитательный процесс не совпадает с ожиданиями родителей – мы им не рекомендуем поступать в LeapKids. Ведь обучение в садике – совместная работа, и если мы понимаем, что не сможем обеспечить синергию, то эффекта не будет.
Какова стоимость обучения в LeapKids?
Стоимость обучения для деток в среднем ценовом диапазоне среди садиков такого уровня. Мы также формируем специальные предложения и скидки для жителей квартала "Новопечерские Липки".
Если говорить о детском саде, как о бизнесе, каков период его окупаемости?
Leapkids – это бизнес-проект, в основе которого лежит идея создания принципиально нового для Украины формата детского сада. Инновационного как с точки зрения материально-технической базы, так и с точки зрения методик развития. Современные дети хотят быть свободными и открытыми, взаимодействовать с миром, учиться и развиваться в духе времени. И мы помогаем им в этом, предлагая лучшие решения во всех направлениях. Инвесторы сада уверены, что только создав уникальный по всем характеристикам продукт, смогут получить свои дивиденды и проект будет прибыльным. Относительно окупаемости сада ‒ то поскольку здесь внедрены самые последние эко- и биотехнолологии, это произойдет явно не за 1 год.
Но какие-то цифры о работе одного из самых энергоэффективных сооружений в стране вы можете назвать?
С осени по весну затраты на обеспечение жизнедеятельности сада обошлись нам на 35% дешевле, чем если бы мы использовали городские сети. Это реальные показатели и существенная экономия. К тому же, мы независимы от городских сервисов, что позволяет нам минимизировать риски в повседневной работе здания.
Планируете ли вы создавать сеть эко-садиков?
Планы есть, но пока мы будем отрабатывать технологии, прежде всего методики обучения и моменты работы с кадровым ресурсом. Мы хотим создать настоящий бренд, а эта работа требует скрупулезности, отшлифовки модели. Несмотря на то, что предлагаемые заработные платы в саду очень достойные, в сравнении с другими детскими дошкольными заведениями, одна из сложных задач ‒ подобрать высококвалифицированный персонал для работы с детьми. Поэтому наша кадровая политика очень четкая и продуманная: мы тщательно отбираем кандидатов, тестируем их и обучаем. Нам важна качественная подготовка нашего преподавательского состава, их высокая мотивация и самоотдача. Ведь нам, по сути, доверяют самое ценное. Учитывая наш опыт и подход могу сказать, что будущее за крупными учебными дошкольными учреждениями, ведь они позволяют развиваться комплексно: и детям, и воспитателям.
Фото: Татьяна Довгань
Читайте также
- В Соломенском районе снесут старое здание и построят на его месте школу
- С начала года владельцев исторических зданий оштрафовали на 600 тысяч гривен
- В Киеве предоставят статус памятников еще 17 объектам
- Киевлянам сообщили о 4 способах профинансировать энергоэффективную модернизацию дома
- Современные решения для котельных: от проектирования до автоматизации